客户：天华建筑设计院 地点：上海市 - 上海 时间：2014/6/6 0:00:00 课程目标 我们将会帮助学员在这两天的密集课程中学习人才测评与行为分析的专业知识，从而达成认证标准并获得insightsDISCovery? C.B.C (Certified Behavioral Consultant) 认证资格。在课程中，我们将会为HR专业人士或是高级管理者提供如何进行人才测评与选拔、人才发展与管理、团队分析诊断和绩效提升的方法以及相应的管理工具。这些方法和工具都历经了多年商战实境的考验，结合了严谨科学的理论基础与具高度可行性的实践应用。 课程内容 ● 马斯顿经典DISC及insightsDISCovery?理论依据 ● 测评报告指标的分析 ● 不同的行为风格与相应的管理优势与倾向 ● 如何对团队角色进行定义与甄别 ● 工作情景下的行为调整 ● 岗位梳理流程与技能