客户：北京恒天集团 地点：北京市 - 北京 时间：2014/7/3 0:00:00 朱红军老师正为参与者解释课程的内容 这次的内训课分为两个部分，上午的主要目的是让参与者能够从自已的测评报告中达到自我认知，并有效的利用SGL的测评结果以分析属下自然与在岗位上所显现的行为体态。下午的课程则是让参与者了解如何建设一个高绩效的团队、团队成员应该具有什么条件、以及在工作上这些团队成员应该如何相互合作与沟通。 SGL在举行内训课时讲究的不只是让参与者聆听与了解课程的内容，而是让他们从自身体验中意识到自己在团队中如何发挥自己的本能、以及他们所显现的行为特质。通过SGL所设计的游戏与案例，参与者便能进一步了解与应用课程上所传授的知识。