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国学导师与人力资源管理专家
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国学导师与人力资源管理专家

广东,深圳 60岁以上
企业高管的国学修炼 国学领导力修炼 中国式管理智慧修炼 战略人力资源管理之道 企业总裁选用育留管理技能 企业管理者管理工具应用实操 初创企业管理之道 初创企业合伙人甄选技巧 创业企业成功之道
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人力资源管理专家、国学修炼导师 
----深圳资深人力资源总监(深圳20年人力资源总监经历);资深教育培训专家(30年教师经历);资深企业培训讲师(多年企业培训师经历)
----深圳资深实战型人力资源专家;实操型管理教练;实用型国学导师。
曾经职业经历:
----陕西师范大学中文系毕业,从事国学研究三十年(高校教学、企业培训三十年经历)
----深圳资深人力资源总监;高级人力资源管理咨询顾问(企业人力资源总监二十年经历)
----职业经理人出身:曾在深圳IT高科技企业、互联网企业、房地产、物业管理、培训、服务等行业担任人力资源总监20年,在教育界、培训行业从事教育培训30年。
现在职业经历:
----深圳信息学院(特聘客座教授、大学生素质教育专家)
----深圳市全民素质提升计划 “工商管理”专业(特聘高级讲师、HR专家顾问)
----深圳人力资源管理师考证班辅导老师
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[杨贵敏]《企业人才管理之选用育留实操》    ----企业领导力修炼专业课
《企业人才管理之选用育留实操》 ----企业领导力修炼专业课 【主讲专家对您说】 毫无疑问,人力资源在企业管理中处于核心地位。然而,人力资源在企业管理中常常疑似鸡肋----弃之可惜,食之无味。我在二十多年的人力资源总监和咨询顾问的工作中,常常听到老板们的无奈和职业经理人的抱怨,也听到很多参加类似管理培训学员们的吐槽:老板只要结果,不看过程;培训都是心灵鸡汤,连个感冒也治不了;我们这些管理者疲于
2017-03-15
[杨贵敏]《企业管理者“管理工具”应用实操》 ----现场管理问题解决方案课
《企业管理者“管理工具”应用实操》 ----现场管理问题解决方案课 企业管理现场问题就在现场解决(行动学习法) 课程时长:本课程以一天为标准时长,不少于半天。也可根据企业或者培训机构的安排,做一对一教练式学习法,时间可长可短。 适应人员:企业中高层管理人员;基层主管;文员、秘书、所有文职管理人员、所有一线班组长 解决的问题: ----领导力:公司老板永远追问的话题 ----如何打造影响力:解决“
2017-03-15
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企业HR招聘识人术 --企业HR修炼术: (说明:1、公开课参加人员为企业专职HR,两小时讲座200元/人;2、企业内训参加人员为所有管理人员,一天内训12000元/天) 各位HR同事: 你所在公司是否有因为招聘识人有误而导致解职风波?员工关系紧张? 你所在公司老板是否有因为招聘识人不准而欲留不忍?欲辞不能? 你个人是否因为不知相人、不会识人而常常陷入举棋不定的纠结当中? 你了解中国古老的相人术
2017-03-15
[杨贵敏]企业人力资源体系建构实操 ----企业人力资源解决方案
企业人力资源体系建构实操 ----企业人力资源解决方案 (说明:1、公开课参加人员为企业专职HR,两小时讲座300元/人;2、企业内训参加人员为所有管理人员,一天内训15000元/天) 导入(课程收获) 现代企业非常重视人力资源工作,但是人力资源工作令几乎所有企业不满意(老板不满意、员工不满意、HR自身也是不满意) 表现之一:没有构建人力资源体系;没有规划、没有目标;没有考核、没有效果;或者有规
2017-03-15
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