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孔斌出书大师：遵守制度规范，肩负共同责任，云轩文化打造以人为本的团队品质

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（云轩文化讯）古人云：“无以规矩，不成方圆”。一个优秀的团队离不开制度的约束和规范，合理的制度可以从根本上提高团队效率，协调团队成员之间的关系，赋予团队共同的价值

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合作的团队（作者：姚葵醴品牌顾问）中国发展的核心问题是培养一批卓有成效的管理者。——德鲁克（世界公认管理大师）公司发展壮大的因果关系是：公司拥有一个人才团队。这个

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一个团队里，人分为五种：人渣，人员，人手，人才，人物１、人渣就是牢骚抱怨、无事生非，拉帮结派，挑起事端、吃里趴外的破坏分子；２、人员就是只领工资不爱做事，安排与自己

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王同老师给梦百合业务团队培训

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